Малый и средний бизнес: роль персонала в реализации антикризисных программ

Введение к работе Актуальность темы исследования. Значение малого бизнеса для страны с формирующейся рыночной экономикой сложно переоценить. Переход к рынку невозможен без массового развития предпринимательского сектора экономики, которое нацелено на насыщение рынка товарами и услугами, преодоление отраслевого и территориального монополизма, расширение конкуренции, внедрение достижений научно-технического прогресса, повышение экспортного потенциала, укрепление экономической базы местных органов власти, развитие сел, малых и средних городов, возрождение народных промыслов и ремесел, решение экологических проблем. Особое место в экономике занимают малые предприятия сферы услуг, которые в процессе своего существования прямо или опосредовано решают или помогают решать целый ряд социально-экономических задач. В условиях обострения конкуренции, снижения платежеспособного спроса, ухудшения инвестиционного климата в стране, а также в результате действия целого ряда других факторов увеличилось число неэффективных, неплатежеспособных малых предприятий. В этих условиях особенно актуальной становится проблема теоретического обоснования и практического применения системы антикризисного управления, которая включает целый ряд логических причинно-следственных, организационных и методических средств. При ее успешной реализации малое предприятие получаст новые перспективы развития. Учитывая, что малое предпринимательство объективно по своей природе, является более рисковым по сравнению с крупным бизнесом в условиях нестабильной социально-экономической ситуации весьма актуальной становится задача выявления причин возникновения кризисных ситуаций и выработки комплекса мероприятий, позволяющих предотвратить его. Следует отметить, что несмотря на значительное количество имеющихся разработок по проблемам предпринимательства и малого бизнеса, приходится отметить недостаточную исследован-ность данной проблемы с позиций антикризисного управления предприятиями малого бизнеса в сфере услуг. В работах ряда авторов Астахов В.

Антикризисное управление малым бизнесом

Интересно заметить, что антикризисное управление малым предприятием представляет собой достаточно сложный и по собственному уникальный процесс, который требует от предпринимателя, прежде всего, тщательного изучения внутренней структуры своего бизнес проекта. Надо сказать, что в большинстве случаев основной спектр причин, которые влияют на развитие или же, напротив, на упадок коммерческой эффективности компании, лежит в производственной и кадровой базе предприятия, которая имеет неправильную и неграмотно разработанную структуру.

Создание качественной и продуктивной управленческой иерархической системы сотрудников компании оказывает огромное влияние на оперативность и быстроту выполнения всех рабочих процессов, а также на взаимосвязь всех отделов и элементов предприятия. В случае разрозненности таких частей бизнесмен рискует потерять не только свои позиции на региональном экономическом рынке, но и вовсе утратить контроль над своим бизнесом.

Сущность антикризисного управления предприятием . 9 бы не тратить ресурсы предприятия сверх меры, это ослабит бизнес; альные обязательства; низкая конкурентоспособность, малое число по-.

Старший преподаватель кафедры социологии, политологии и менеджмента Казанского государственного технического университета, доцент кафедры менеджмента Российской Международной Академиии Туризма Казанский филиал Поделиться в соц. Антикризисное управление включает комплекс методов, применяемых в разных функциональных подсистемах менеджмента. Социальные технологии, методы экономического анализа, прогнозирование, разработка сложных инвестиционных проектов и антикризисных программ, планов реструктуризации и реорганизации — применяются в комплексе для своевременного предупреждения и преодоления кризисов.

Антикризисное управление включает совокупность знаний и результаты анализа практического опыта, которые направлены на оптимизацию механизмов регуляции систем, выявления скрытых ресурсов, потенциала развития на сложном этапе развития. Специфика антикризисного управления связана с необходимостью принятия сложных управленческих решений в условиях ограниченных финансовых средств, большой степени неопределенности и риска.

Менеджер, решающий подобные задачи, сталкивается с необходимостью действовать своевременно и быстро, растет уровень его ответственности. Кризисы в развитии социально-экономических систем 1. Общие понятия и типология кризисов Существование социально-экономических систем представляет собой циклический процесс, для которого характерна закономерность наступления и разрешения кризисов. Социально-экономическая система, под которой мы можем понимать гражданское общество, хозяйствующий субъект предприятие , интегрированную структуру бизнеса, имеет две основные тенденции в существовании: Функционирование — это поддержание жизнедеятельности, сохранение функций, определяющих целостность системы и ее сущностные характеристики.

Развитие — это приобретение нового качества, необходимого для прогрессивных перемен, приспособления к новым условиям среды, которое характеризует изменения в предметах, средствах труда и в самом человеке. Применение новых синтетических материалов, развитие микроэлектроники, робототехники, информационной и биотехнологии, использование электронной техники в комплексе со станками и роботами, все это является источником значительного роста производительности труда и качества изготавливаемых материальных благ.

Однако, с другой стороны обновление технологической основы общественного воспроизводства является одной из причин, провоцирующих цикличность, а следовательно, и кризисные явления в функционировании системы. Экономика никогда не находится в состоянии покоя.

Старт программы «Антикризисное управление малым и средним бизнесом» в г. Славгороде

Рост на падающих рынках: Понимать логические взаимосвязи между симптомами системного кризиса и действиями менеджмента. Уметь анализировать бизнес с помощью количественных и качественных методов и прогнозировать состояние. Уметь формировать антикризисные программы. Уметь принимать превентивные меры в благоприятные периоды жизни компании и преддверии следующего системного кризиса.

Понятие «антикризисного управления предприятием» возникло месяц около трех тысяч различных коммерческих предприятий – как малых, так и.

Кризис является одной из форм возникновения противоречий в организациях. По каким причинам развиваются кризисы: Суть антикризисного управления в организациях не в том, чтобы не допустить возникновение и развитие кризиса в организации, а в том, чтобы справиться с данной ситуацией и развернуть ее в обратную сторону — на путь улучшений и позитивных изменений. Ведь кризис не так страшен, если его рассматривать, как вариант изменений в лучшую сторону.

Любая кризисная ситуация — это не крах и уничтожение, это качественный скачок, качественное изменение в деятельности организации. Кризис выявляется проблемы и слабые стороны функционирования организации. Конечно, без негативных явлений в кризисной ситуации не обойтись. Это и падение имиджа организации, отток кадров, финансовые проблемы.

Антикризисное управление: сущность, диагностика, методики

Многие полагают, что основной причиной его появления на свет является реформирование российской экономики, а также появление достаточно большого количества коммерческих и других предприятий, положение которых незавидно — они находятся на стадии банкротства. Конечно, кризис предприятий — это вполне нормальный процесс, которого некоторые компании просто не могут избежать, и на рынке, как и в жизни, всегда выигрывают лишь сильнейшие.

Например, если говорить о развитых странах мира, то, например, в Японии каждый месяц около трех тысяч различных коммерческих предприятий — как малых, так и средних — просто прекращают свою деятельность. Что касается России, то здесь ситуация намного сложнее, потому что примерно четыре пятых всех предприятий, действующих на территории Российской Федерации, уже сейчас можно считать банкротами.

И доказательством тому служит большое количество дел о банкротстве, и их число растет с неимоверной скоростью. Таким образом можно смело сделать вывод, что мировой финансовый кризис застал большинство российских предприятий врасплох и многие предприятия были абсолютно к нему не подготовлены.

В отношении предприятий малого бизнеса открыто множество дел о банкротстве превентивного антикризисного управления малыми предприятиями.

Подведение итогов полугодия Принципы антикризисного управления Мировая история знает массу кризисов как международного характера, так и отраслевого, который влияет на часть компаний. За это время был выработан ряд принципов, который позволяет эффективно работать с кризисными явлениями любого масштаба, как на уровне экономики отдельного предприятия, так и на уровне государства. К этим принципам относятся: Они никогда не случаются внезапно, они имеют свое зарождение, рост и максимальное проявление; немедленная реакция.

Чем раньше начать работать с кризисными явлениями, тем шире набор возможностей по их нейтрализации; адекватное реагирование. Реакция должна быть достаточной, чтобы преодолеть проблемы, а также не должна быть избыточной, чтобы не тратить ресурсы предприятия сверх меры, это ослабит бизнес; мобилизация внутреннего потенциала компании.

Даже перед лицом банкротства необходимо опираться на внутренние резервы, в противном случае риск потерять бизнес очень велик. В первую очередь — наблюдение Антикризисное управление предприятием — это процесс, который должен быть запущен постоянно, а не только в момент, когда кризис начался и стремительно развивается.

Предупредить его начало гораздо проще и легче, чем болезненно выходить из него, параллельно решая массу накопившихся проблем. Отклонение этих параметров от установленных значений может свидетельствовать о кризисном развитии предприятия.

ПРИНЦИПЫ АНТИКРИЗИСНОГО УПРАВЛЕНИЯ НА МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ

Отлично подойдет как первая часть дипломной по схожей теме. Пообщаться напрямую с автором вы можете прямо на этом сайте. Автор ответит на все интересующие вас вопросы, вы сможете сделать выводы о профессионализме автора, задав ему толковые вопросы и т. Предприятие, фирма имеет внешнее окружение макросреду и внутреннее деловую среду — связи и отношения внутри фирмы , а также с непосредственными поставщиками экономических факторов и покупателями с которыми заключены или постоянно заключаются договора.

Однако, потребители, ресурсные рынки, конъюнктура рынка, а также экономическая и политическая ситуация в стране, регионе относятся к внешнему окружению.

и системным кризисом с учетом специфики малых и средних предприятий. антикризисного управления для субъектов малого и среднего бизнеса в.

Особенности антикризисного управления предприятиями малого бизнеса Важно Эти решения должны быть направленны на предвидение и анализ кризиса, а также на выведение из него организации с минимальными потерями. В экономической литературе существуют различные точки зрения на счет антикризисного управления. Некоторые авторы определяют данный вид управления как деятельность, направленную на выведение предприятия из ситуации, угрожающей его существованию.

В таких условиях ключевой задачей является выживание предприятия. Так, например, Грязнова А. Г, в своем определении антикризисного управления, называет его системой управления предприятием, имеющей комплексный характер, и ориентированной на ликвидацию явлений, влияние которых негативно скажется на бизнесе, а также направленной на сохранение и приумножение рыночных позиций в любых обстоятельствах. Антикризисное управление предприятием Инфо Резюмируя, отметим, что важным элементом антикризисного управления предприятиями малого бизнеса являются инновации.

Существует достаточно широкий спектр возможных инноваций, присущих любому управлению. Исследования показали, что для антикризисного управление малыми компаниями наибольшее значение имеют такие инновации, как продуктовые, которые определяют возможный материальный результат процесса управления, процессные инновации, изменяющие абсолютно все процессы деятельности компании, и реорганизационные инновации, тесно связанные с необходимым перераспределением ресурсов.

Такие инновации еще называю аллокационными. Таким образом, антикризисное управления малых организаций имеет свои особенности. Учитывая их, можно не только вывести компанию из кризиса, но и стимулировать ее дальнейшее развитие. Выполнение этой антикризисной задачи подразумевает проведения постоянного мониторинга финансового состояния и других факторов, непосредственно влияющих на стабильность работы организации.

Направления антикризисного управления организациями малого бизнеса

Основы антикризисного управления предприятием: Диагностика кризисного состояния предприятия: Планирование как инструмент антикризисного управления малым предприятием. Стратегические и тактические планы в системе антикризисного управления малым предприятием. Методика разработки антикризисной программы малого предприятия.

антикризисных мер по управлению данным предприятием в условиях Далее проведем анализ финансового состояния предприятия малого бизнеса.

Экономика и управление народным хозяйством Количество траниц: Социально-экономическое содержание предпринимательства и особенности функционирования малого бизнеса в сфере услуг. Методологические аспекты предпринимательской деятельности. Особенности функционирования малого бизнеса в сфере услуг. Зарубежный опыт функционирования малого бизнеса и предпринимательства. Современный механизм антикризисного управления. Особенности антикризисного управления в сфере услуг.

Формы и методы управления неплатежеспособными предприятиями. Анализ причин возникновения кризиса на малых предприятиях сферы услуг.

Механизм антикризисного управления и принятия

Специфика оценки компании бизнеса в случае слияния, поглощения, разукрупнения При использовании Метода особое внимание необходимо уделить следующим моментам: Особое внимание в рамках оценки при слияниях и поглощениях необходимо уделить аспекту сделки. Для анализа и оценки рисков необходимо четко понимать, что является предметом сделки: Если предметом сделки выступают акции компании, необходимо помнить, что в данном случае покупатель может приобрести и долговые обязательства компании.

в бизнесе. Реструктуризация развития предприятия это метод, который оптимизируют все процессы в организации. о финансах · Главная · Малый бизнес Антикризисное управление предприятием бизнеса.

Развитие рыночных отношений невозможно без развития предпринимательства, которое нацелено на насыщение рынка товарами и услугами, расширение конкуренции, внедрение инновационных технологий. В условиях высокой конкуренции, снижения платежеспособного спроса населения, ухудшения инвестиционного климата в стране, а также в результате отрицательных политических факторов увеличилось число неэффективных, неплатежеспособных малых предприятий.

В этих условиях особенно актуальной становится проблема теоретического обоснования и практического применения системы антикризисного управления. Эффективно реализуя антикризисное управление, малые предприятия получат новые перспективы развития. Существует устоявшийся взгляд на предпринимательство - это инициативно хозяйственная деятельность индивидуумов, обусловленная их экономической и юридической самостоятельностью и ответственностью.

Цель предпринимательства - получение прибыли. Анализируя предпринимательскую среду, выявляется ряд причин, тормозящих развитие малого предпринимательства, несмотря на государственную поддержку. Во-первых, сложная экономическая обстановка в стране: В-четвертых, отсутствие должного регулирования развития малого предпринимательства на региональном уровне. В настоящее время многие российские предприятия переживают кризисные ситуации. Причиной этому выступают как внешние факторы, так и ошибки самих предпринимателей.

Поэтому в условиях российской экономики актуально - антикризисное управление, которое можно определить как совокупность процессов, методов и инструментов, направленных на предвидение, недопущение или ликвидацию кризиса с минимальными потерями. Это поможет предотвратить или смягчить кризисные ситуации и выйти из кризиса с минимальными потерями.

Антикризисное управление компанией

Узнай, как дерьмо в голове мешает тебе эффективнее зарабатывать, и что можно сделать, чтобы очистить свой ум от него полностью. Нажми тут чтобы прочитать!